Корпоративная культура

Жанр «Корпоративная культура» содержит 55 книг. Из самых популярных можно выделить: «Семь навыков высокоэффективных людей. Мощные инструменты развития личности» автора Стивен Р. Кови, «Как привести дела в порядок. Искусство продуктивности без стресса» автора Дэвид Аллен, «12 недель в году. Как за 12 недель сделать больше, чем другие успевают за 12 месяцев» автора Майкл Леннингтон. Все книги можно читать онлайн или бесплатно скачать в формате FB2.
Семь навыков высокоэффективных людей. Мощные инструменты развития личности
4,2
Эта книга – мировой супербестселлер, работа № 1 по теме личностного роста. Она оказала большое влияние на жизни миллионов людей во всем мире, включая Билла Клинтона, Ларри Кинга и Стивена Форбса. Поло... подробнее
Как привести дела в порядок. Искусство продуктивности без стресса
4,0
Это обновленное издание самой известной книги по личной эффективности, переведенной на несколько десятков языков. С ее помощью клубки ваших проблем распутаются гораздо быстрее: вы обретете ясность соз... подробнее
12 недель в году. Как за 12 недель сделать больше, чем другие успевают за 12 месяцев
3,6
Многие из нас четко знают, чего хотят. Это отражается в наших планах – как личных, так и планах компаний. Проблема чаще всего заключается не в планировании, а в исполнении запланированного. Для уменьш... подробнее
87 277009
Scrum. Революционный метод управления проектами
4,1
Книга основателя методики Scrum, которая поможет вам реализовывать проекты в несколько раз быстрее и эффективнее. Возможно, историки будущего будут разделять прогресс человечества четкой линией... подробнее
Цельная жизнь. Ключевые навыки для достижения ваших целей
4,0
Как часто, начав одно дело, вы отвлекались на что-то более интересное или простое и в результате забрасывали его? Сколько раз вы говорили себе, что будете уходить с работы ровно в 7, чтобы поцеловать ... подробнее
119 137060
Экстремальный тайм-менеджмент
4,3
Помните диалог из знаменитого советского фильма «Служебный роман»: «А какой это Новосельцев?» – «А никакой. Вялый безынициативный работник. К сожалению, таких у нас много». Эта безжалостная характерис... подробнее
Самурай без меча
4,2
Излагаются секреты лидерской мудрости легендарного исторического деятеля Японии XVI века Тоётоми Хидэёси, которые с успехом могут быть применены в ХХІ веке.Для широкого круга читателей.
Пять пороков команды. Притчи о лидерстве
4,2
Глава одной высокотехнологичной компании подал в отставку, поскольку работа компании при нем разваливалась на глазах. "Менеджеры достигли совершенства в искусстве подставлять друг друга. Команда ... подробнее
PIXAR. Перезагрузка. Гениальная книга по антикризисному управлению
4,5
Сложно найти человека, который не смотрел мультики компании Pixar. Но как крошечная рекламная студия превратилась в гиганта киноиндустрии? Это история о сильных людях и волевых решениях, о выборе и об... подробнее
Результативный тайм-менеджмент: эффективная методика управления собственным временем
4,2
Книга выдающегося американского специалиста по актуальным проблемам социальной психологии Б. Трейси включает в себя основные теоретические положения и методологию современного тайм-менеджмента — науки... подробнее
Последние рецензии
5
Я ошеломлена. Эта история отличается от того, что я читала в первых двух книгах. Узник Азкабана намного сложнее, имеет длинный сюжет и новых персонажей, поэтому первые две книги кажутся короткими. ... читать далее
5
Перед Оруэллом стояла непростая задача: создать будущее на расстоянии почти полвека от того периода времени в котором он это писал. Это будущее должно было быть его собственным независимым обществом,... читать далее
2
Чтение этой книги было одной из самых больших потерь моего времени за последние двадцать лет. Проблема Холдена Колфилда в том, что он самый большой обманщик, которого он знает. Посмотрите сколько раз ... читать далее
5
Скорее всего это фрагмент книги. Тоже ищу ее, очень хочется почитать, заинтриговало начало. Если найдете, дайте знать) спасибо!
5
Оригинальный рассказ о мальчике, который растет и пытается понять, что в его жизни самое важное. Это история одинокого человека. Главного героя никто не понимает: ни одноклассники, ни старшее поколени... читать далее
5
Я не могу понять это маленькая часть или полная книга? Я хочу прочитать эту книгу. Как говорится не суди книгу по обложке. А я смотрю на обложку и название. Я увидела рекламу книги в инстаграме и з... читать далее
5
Это изысканная трагическая история о мальчике. Уайлд признает, что книги, которые мир называет аморальными - это книги, которые показывают миру собственный стыд. Это одна из самых аморальных книг, кот... читать далее
5
Как и было обещано, чудесно и волшебно. Поскольку я не видел фильм, третий акт книги стал для меня прекрасным сюрпризом. Жаль, что этой книги не было когда я был ребенком, потому что идея о том, что ... читать далее
4
Для детской истории у этой книги довольно деспотические намерения, встроенные в сложную систему символов, которая использовалась для создания сильного эмоционального эффекта. Антуан де Сент-Экзюпери ... читать далее
4
Легко понять, почему «451° по Фаренгейту» - это культовая классика, любимая большинством. Здесь мир будущего, в котором книги запрещены. Это самый печальный из всех постапокалиптических миров, самая м... читать далее
5
Все, что я знала об этой книге, это то, что она была о мыши. Чарли - главный герой, проходит экспериментальную процедуру повышающую его IQ. Вся книга написана дневниковыми записями, это позволило у... читать далее
5
Начнем с того, что эта книга является аллегорией. Действие разворачивается в Москве, начало ХХ века, автор писал и редактировал его с 1929 по 1940 год. В центре сюжета - русские литераторы-писатели и ... читать далее
Загрузка файла